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職災給付最長2年半 非職災可領1年半 有勞保災民 傷病給付從優發放 列印
作者是 user   
週六, 14 四月 2018 13:07

記者江思婷/報導

台灣颱風、地震頻繁,天然災害防救法修法通過將加強照顧災民。勞保局表示,天然災害災民若有勞保身分,即使非職業傷病致不能工作,只要未取得薪資,就診第一天起就可領傷病給付,最長領半年;由於不併入勞保傷病給付領期限,因此只要未痊癒,可接續領取勞保傷病給付,若屬職災,最長可領到兩年半;若非屬職災,則可領一年半。○二○六花蓮地震就可適用。

勞保局指出,現行勞保傷病給付必須符合住院治療,且自不能工作或住院第四日起核發。鑑於近年地震、颱風引土石流等天災事變常帶來嚴重災情,二○一五年通過災害防救法,強化對災區民眾照顧,對於災區具勞保身分者,傷病給付從優發放。

勞保局表示,具勞保身分者於「災區」因天然災害導致傷病不能工作,且未能取得原有薪資,自治療日起第一天即可向勞保局請領災害防救法傷病給付,而且無論普通傷病或職業傷病,有門診治療即可請領,不須住院。請領標準屬於職災者,領取投保薪資七成,非屬職災者,領投保薪資五成,最長可領六個月。

此外,天然災害傷病給付領取期限不併入勞保傷病給付期限,亦即如果勞工領滿災害防救法傷病給付上限六個月後尚未痊癒,仍符合勞保傷病給付請領要件,如無法工作取得原有薪資,則可再申請勞保傷病給付,不須住院也可核給。

勞保局表示,勞保傷病給付屬於職災者,可領投保薪資七成一年,一年後減為投保薪資五成,最長一年,合計兩年。若非屬職災,屬於普通傷病,則領投保薪資五成,最長一年。也就是若屬災民因災受傷,除上述天然災害傷病給付半年外,最多可再領一至兩年。

勞保局說,「災區」範圍依行政院公告為準。

例如今年二月六日花蓮地震,已經行政院公告災區,包括花蓮市、新城鄉及吉安鄉等,被保險人如位於上述災區,因地震致傷病不能工作,且未取得原有薪資,就可填寫「災區受災勞工保險被保險人傷病給付申請書及給付收據」,連同傷病診斷書,於信封上註明「花蓮震災申請案件」由投保單位蓋章後寄送勞保局。

 

傷病給付 治療日起即可請領

○二○六花蓮地震,行政院已公告花蓮市、新城鄉、吉安鄉等皆為災區。勞保局指出,勞保被保險人在災區因天災傷病導致無法工作,可自治療日起,向勞保局請領傷病給付,依據統計,此次花蓮地震已有七人申請傷病給付。

依據《災害防救法》規定,倘若勞保被保險人因風災、水災、寒害、土石流等天災導致傷病無法工作,未能取得原有薪資,即可自治療日起請領傷病給付,而且無論普通傷病或職業傷病,有門診治療即可請領,給付期限最長可請領六個月,請求權為十年。

勞保局指出,此次花蓮地震已有七人申請,其中職災三件,普通事故有四件。

勞保局補充,如勞工領滿《災害防救法》傷病給付上限六個月後尚未痊癒,仍符合勞保傷病給付請領要件,可再申請勞保傷病給付。

此外,有關非自願離職勞工於失業期間,個人及眷屬的健保費,就保基金會提供補助。勞保局指出,只要勞工符合就保失業給付或職訓生活津貼請領資格,領取幾個月的補助,就會補助幾個月的健保費,連同勞工離職退保時隨同參加健保的眷屬都一併補助,以期減輕失業勞工負擔。